战略人力资源管理

“战略人力资源管理”认证项目为学员提供人力资源管理主要战略性领域的全面概览,学员将深入了解现代人力资源管理的主要内容,包括:薪酬和福利、行政管理和工资单、人力资源治理和合规、人力资源战略和变革。本课程在线实施,将个人学习、网络会议以及与导师和其他学员之间的在线沟通相结合。学员需要完成实践案例以从战略的视角,加深对现代人力资源管理的认知。课程以口试(视频面谈)结束。

目标群体资深的人力资源经理,具有本科或高等教育入学资格同等学力,并且拥有多年的工作经验;或者接受过完整的职业培训并且具有多年的工作经验。
项目类型认证项目*
学习形式在线课程
学习周期实际培训时间4周;总时长约8周
学员人数每组最多12名学员
语言英语
*可获得根据欧洲学分转换与累积系统(ECTS)计算的2.5个学分

 

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